这时候，工资条下来了，三人连忙回到自己的位置。许晓晴看到工资条的刹那，脸就黑了。
38oo？这个林总，又莫名其妙扣她工资！
许晓晴感觉要被气炸了，她拿着杯子去茶水间倒水，因为她怕她会着火冒烟。
这时，茶水间一位同事八卦道：“你知道吗？我刚看到小陈的工资条了，六千，她都还没转正，看来林经理得手了。”
“嘘！嘘！”另一个同事见许晓晴在那儿，怕被听到忙制止。
“哎！”许晓晴猜都猜得到，就因为自己清高，不接受潜规则，所以处处碰壁。
她喝完水，便拿起事先准备好的申请书，就去找林洋。她站在办公室门口，敲了一下门，听到对方应了声，才开门，刚好撞见小陈。
小陈双颊潮红，目光闪烁，许晓晴见状便猜出几分。心里啐道：这林洋，上班时间也不忌讳了！谁知道他哪天没耐心了，会不会对自己霸王硬上弓？看来这地方不能久留。
她把情绪整理好，然后走过去把工资条放在林洋面前，微微一笑，问：“林总，这个月我全勤，而且从没迟到哦！”
“嗯？所以呢？”林洋堆出不善的笑容来，明知故问。
意思就是没理由，就是要扣她工资为难她是吧？！
她有些恼火，却强压着：“第一个月，林总说我的企划案不够火候，是张姐修改后才满足了顾客，所以扣了一千五，四月份我请假了，因为手续不完善就变成旷工，扣了我一千五，那上个月呢？林经理总要给个理由吧？”
第一个月那份最重要的策划书，虽然张姐修改过，但其实主体还是她写的，顾客喜欢的原因是很颖。林洋还趁机提出，如果她肯陪他去吃饭，就马上让她转正，并让她当小组长带人。许晓晴委婉拒绝，林洋就鸡蛋里挑骨头，硬是说企划案有些地方不好，让张姐修改，故意为难她而已！
上个月，因为杨可的事，她请假过几天，他分明说了批下来了，却迟迟不肯签名，最后变成她旷工，被扣了好几倍工资。
故意为难她，给她穿小鞋，许晓晴不是不知道，只是隐忍着。
不过，她决定不忍了！
林洋见她脸色不好，却不急，起身走过来，贼溜溜的眼里全是欲望，肥手就要搭在她的肩膀：“晓晴，你是这些人里最聪明能干的一样，怎么会不知道原因？”
她就知道！林洋这恶心的人，摆明就是给她下马威！想逼迫她妥协！
他的手才碰到她的肩膀，她就躲开了，含怒却笑了笑：“林经理，我虽然只是个刚毕业的学生，做不出什么惊世骇俗的策划，可是我有没有给公司盈利，林经理是很清楚的！我来公司只是为了工作，如果林经理容不下我，那也没什么好说！”
说着，她拿出离职申请，放在他桌面，冷着张脸道：“林经理，伊瑞是一家不错的公司，我也希望伊瑞能越来越好，也希望在这里能闯出一番天地，但林总留人的标准很奇葩！”
说到最后，她冷笑一声。
她讽刺林洋以潜规则决定员工去留，以及以此来给工资的行为，这无疑触到林洋的底线。
他怒得一拍桌子：“许晓晴！别给脸不要脸！不过是个刚毕业的小毛孩！你是不是不想混下去了？”
许晓晴毫无畏惧地回瞪着他，却不打算跟他吵下去，淡淡道：“林总，谢谢你这段时间的照顾，离职申请我已经交了。明天开始，我就不来上班了。”
“我批准了吗？！我还没批准，你敢不来上班？你不来，那就是旷工！三倍工资，你可想好了！”林洋当了那么多年经理，老员工都是唯唯诺诺，还是第一次被一个小员工训斥，怒不可遏。