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“那我试试?”秦泽试探性的问道。
“不用怀疑。”陈海摇头,两人坚定的看着秦泽,“老弟,你要知道,老哥比你大,老哥是过来人,老哥活的最明白,信哥的准没错!”
“行!”秦泽道。
说实话,看着如此信心十足的陈海,秦泽还真就不太好意思打消他的积极性。
“去吧。”陈海拍了拍秦泽的肩膀。
“那行,老哥我就不打扰了,您忙,我先去办公了。”秦泽道。
“好!”陈海脸上露出姨母笑。
看着踌躇不安走出办公室的秦泽,陈海脸上再次露出姨母笑。
记得父亲曾经教诲过自己:做领军人物,你要找的不是和你相像的人,你需要的是和你不一样的人,这样才能弥补你的短板。
现在想来,父亲是对的,作为一个合格的领导者,自己怎么能跟员工生冲突呢?这无关乎谁对谁错的问题,自己在这个领导者的位置,就不应该跟自己的员工生正面冲突,收起自己个人的偏见,从中立的角都出全面分析一个员工的价值,帮助他成长,与其共同成长。
陈海长舒一口气,这种心情舒畅的感觉就像是----解锁了一个成就一样。
其实,细想想秦泽这个人挺有意思的,虽然平时在公司里不显山不露水的,但从他担任部门主管的位置后这个部门一路顺风顺水,由此可见主管这个位置并不是他个人能力的上限,他可以走向更高的位置。
恰好的是,自己身边几个得力的亲信。
眼看着秦泽就要开门离去,陈海回过神来,叫住了秦泽。
“老弟。”陈海笑道。
秦泽回身,呆呆的看着陈海。
“相信老哥,你老哥活的最明白。”陈海对其眨了眨眼。
“好。”秦泽应声。