可结果却是她账户里的钱，日渐疯涨，只赚不赔。
这可不单单是运气的事了。
6母最终还是找6承听谈了话，结果是她最终彻底放弃了对6承听花销上的约束。
好在6承听从小就让人省心，从不走偏路，对自己的人生规划，甚至比大多数成年人都清晰。
也能让6母放心对他撒手不管。
6承听带着程思砚在三楼闲逛，问他：“有喜欢的吗？”
程思砚摇头，指了指坐在电梯附近休息处和按摩椅上的一群拎包男人：
“我跟他们一样，一逛商场就头晕眼花，分不清东南西北，你看，你说了算。”
6承听便也不再征求程思砚的意见，直接带他去了自己家品牌的店。
有一部分大牌柜姐，经常看人下菜。
见进门的顾客是两个看起来年纪不大的男孩子，态度谈不上不好，但明显很敷衍。
6承听挑了几件看着顺眼的当季新款，对工作人员报了尺寸，让他们拿来给程思砚试穿。
“不好意思，不能试穿。”导购微笑。
6承听蹙眉：“这个牌子，我记得可以试穿。”
导购有些心不在焉：“不好意思，您要的尺码没货了。”
程思砚对6承听家在做的业务没了解过，不是很清楚，只道：“那换一家？”
6承听摇头：“不用，换个人就行。”
导购底薪大多没多少，赚的就是销售额的提成。
6承听很好说话，既然有的人不想赚钱，6承听也不会为难她，把钱往她口袋里塞。
只是现在高端品牌云集，谁家都差不了。
而这个阶层的消费者，多数买的也不是款式和质量，而是排面，和好的消费体验。
互联网时代，千里之堤溃于蚁穴。
如果身为服务者，不能以服务至上为原则，一旦得罪了买家，轻则失去一个老顾客，重则会影响到整个品牌在外的声誉。
这种事虽然轮不上6承听来插手，但事情既然都碰到自己头上了，想必也不是什么罕见现象，事关自家品牌，该敲打就得敲打几句。
6承听无视了自己面前敷衍了事的导购，看向柜台后一个眼巴巴看了他们半天的姑娘：
“麻烦你，这几件帮我们拿一下我刚说的尺码，各两件。”
同班导购的接待原则，除了顾客点名，一般是按顺序轮流来。
有时候有些老员工眼力好，也会偷摸趁机抢新人的顾客。
那姑娘刚开上班时间不长，被抢了几次也不敢吭声。
其实今天6承听一进来，她就看6承听身上的衣服眼熟，想了半天，才想起来是上个月某顶奢运动品牌出的预售款。
正式售要到半个月以后了。
她那位业务不精的前辈看不出来也是正常。
眼下机会来了，那姑娘也不顾自己同事抛来的眼刀，冲6承听和程思砚笑得比花儿还灿烂。
连忙道：“好嘞，先生，您稍等。”